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【PDU対象】【1Day REAL】シェアド・リーダーシップ体験 ~状況に合わせてリーダーシップとフォロワーシップの両方を発揮する~

期間  1日間 時間  9:30~17:00
価格(税込)  60,500円(税込) 主催  トレノケート
コース種別  集合研修  
形式  講義+演習 コースコード  HSC0199G

対応チケット/ポイント等

  • Select6
    Select6
  • 6.5 PDU (Leadership)
    PDU対象コース
日程 会場 空席状況 実施状況 選択

2021年12月17日(金) ~ 2021年12月17日(金)

新宿LC

  空席あり

2022年1月18日(火) ~ 2022年1月18日(火)

新宿LC

  空席あり

2022年2月15日(火) ~ 2022年2月15日(火)

新宿LC

  空席あり

2022年3月18日(金) ~ 2022年3月18日(金)

新宿LC

  空席あり

2022年5月17日(火) ~ 2022年5月17日(火)

新宿LC

  空席あり

2022年6月17日(金) ~ 2022年6月17日(金)

新宿LC

  空席あり

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ワンポイントアドバイス

特定のリーダーがいなくても、自分に権限がなくても、多くの人を巻き込みながら仕事を進めていくための方法として、注目されている考え方が「シェアド・リーダーシップ」です。このコースでは、リーダーシップとフォロワーシップが補完し合いながら、物事を進め、成果に繋げるために、いつ何をどう考えて動けばよいのかを体験し、参加者一人ひとりが「自分事」で考えていきます。

対象者情報

対象者
・主体的に動き、周囲に影響力を及ぼすことを期待されているあらゆるビジネスパーソン
・権限がなくても、周囲を巻き込み、業務を推進したいあらゆるビジネスパーソン

※立場や職位が「リーダー」であるかどうかは問いません
前提条件
□特にありません。

学習内容の詳細

コース概要
特定のリーダーだけにリーダーシップを求められるという考え方はすでに過去のものです。現在は、「権限を使わず相手に影響力を及ぼす」「権限がなくても周囲を巻き込みながら物事を進める」リーダーシップが大事だと捉えられています。
「シェアド・リーダーシップ」はまさに、権限を使わず、周りと成果を出していくために役立つ考え方です。

誰でもが必要な時に必要なリーダーシップを発揮するためには、「リーダーシップとフォロワーシップが時々で入れ替わりながら、互いに成果を目指すスタイルの新しいリーダーシップ」を学ぶことが重要です。役割や立場、経験や年齢に関係なく、誰もが仕事を進め、成果に繋げる「リーダーシップ」を発揮できるよう、今、注目を集めている「シェアド・リーダーシップ」を体験的に学びます。
学習目標
● 自分自身のリーダーシップの特徴に気づき、言語化する
● 他者のリーダーシップの特徴を観察し、自分に取り入れられる要素を見つける
● 体験(演習)の中で見られる「シェアド・リーダーシップ」のポイントを指摘する
● 研修後、実務で取り入れたい行動を少なくとも3つ決め、どのように行うかを決める
学習内容
1. はじめに
  - 自己紹介
  - リーダーシップの同義語、反対語

 【ワーク】チームで問題解決

2. シェアド・リーダーシップとは何か
  - リーダーシップとは、「目標達成に向けての他者に対する影響力のこと」
  - リーダーシップ←→フォロワーシップ ➡ リーダーシップという現象が起こる
  - 「シェアドリーダーシップ」とは、「リーダーシップ」「フォロワーシップ」がシェアされている状況
 (「誰でもリーダーシップ」)

3. シェアド・リーダーシップ体験 (体験→内省→対話→教訓化)

 【ワーク】「シェアドリーダーシップ」を体験する

4.まとめ
 【ワーク】職場に持ち帰る「シェアド・リーダーシップ」のエッセンス
 【ワーク】「リーダーシップ持論」

ご注意・ご連絡事項

・リラックスして受講できるよう、軽装 (カジュアルウェア) でお越しください。
・時節柄、「密」対策のため、学習効果を変えずに、ワークの内容や進行方法を一部変更する可能性があります(2020年7月20日現在)